大红书子公司即将组建领导班子一事，很快便在汉武市内部的分公司和集团公司传开了。
秦舒淮这些天，接到很多电话，基本上都是集团公司和分公司领导，甚至是部门负责人打来的，他们都是想在秦舒淮的子公司机关插人。
领导层想为别人争一个副总经理的职位，其他部门负责人，却是想让自己的儿女，到子公司机关工作。
因为分公司机关人员就这么多，位置有限，很多领导子女，关系不到位的话，都没法进入分公司机关工作。
这些人绝大多数都在下属的项目部，如今子公司机关一旦成立，各部门定然要许多成员，对这些人的子女来说，无疑是一个回到汉武市工作绝佳的机会。
面对一个个来电，秦舒淮都一阵头大，这些人当中，有些他能委婉的拒绝，但有些老领导的安排，却是没法拒绝。
即便这样，秦舒淮依然将调入子公司的成员人数，控制到最低。
子公司领导班子成员，只留出四个名额，部门负责人正职，秦舒淮一个都没让步，唯独让出几个部门负责人副职。
绝大部分人，还是安排在部门下属的一般成员。
如今子公司组建机关，到了摘桃子的时候，秦舒淮定然不会随随便便就让人进来。
六月初，铁路三十一局子公司机关正式成立，集团公司副总经理姚北斗、分公司总经理赵天铭纷纷出席，给足了秦舒淮面子。
子公司揭牌仪式，在一阵隆重的掌声中进行。
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